Расовая дискриминация

Расовая дискриминация

Многие беженцы, мигранты или люди с миграционными корнями подвергаются расизму и дискриминации на почве расовой (или другой) нетерпимости.

Антидискриминационная консультация Бранденбурга (Antidiskriminierungsberatung Brandenburg) работает с 2009 г. в рамках организации «Opferperspektive» и оказывает помощь пострадавшим, и тем, кто подвергается дискриминации, а также работает с общественностью. Бороться с дискриминацией можно по-разному.

Одна из возможностей – это судебный процесс. В этом случае немецкая правовая система предусматривает различные возможности для Вас выступить против расовой дискриминации в суде.

Одна из таких возможностей предоставляется с 2006 г. через Общий закон о равном обращении (Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz). Цель этого закона состоит в том, чтобы «предотвращать и устранять ущемление интересов и нанесение вреда по причине расовой или этнической принадлежности, пола, религии, мировоззрения, инвалидности, возраста и сексуальной идентичности». Этот закон применяется преимущественно в сферах частного правового поля и в рабочем законодательстве.

Применение в частной правовой сфере
В частной правовой сфере закон защищает от дискриминации в доступе к товарам и услугам. Это, например:
• аренда квартир,
• доступ и обслуживание в местах общественного питания, дискотеках,
• получение кредитов,
• заключение страховки,
• доступ к товарам повседневного потребления.

Применение в сфере трудовой деятельности
В сфере трудовой деятельности закон включает в себя защиту всех работающих на производстве, претендентов на получение работы или уже уволенных сотрудников.
Законодательно запрещена дискриминация:
• по критериям выбора или увольнения сотрудников,
• по зарплате или рабочим условиям,
• в доступе к профессиональной рабочей консультации и профобразованию,
• в доступе к новому образованию и практическому опыту,
• на пути к профессиональному росту и карьере.

Возмещение убытков и компенсация
Если Вы испытываете дискриминацию на работе, у Вас есть право обратиться к работодателю, руководителю, представителю руководства с жалобой или предъявить иск о дискриминации. При этом Вы имеете право на возмещение убытков и компенсацию. По гражданскому иску Ваш работодатель должен устранить дискриминацию. При этом также Вы имеете право потребовать возмещение убытков.

Кроме этого закона есть ещё много других возможностей бороться с дискриминацией. Если у Вас возникли такие ситуации или Вам нужна консультация и поддержка, обращайтесь в «Antidiskriminierungsberatung Brandenburg»! Мы Вас проконсультируем!

Antidiskriminierungsberatung Brandenburg/ Opferperspektive e.V.
Rudolf-Breitscheid-Straße 164
14482 Potsdam
Телефон: 0331 – 8170000
Факс: 0331 – 8170001
E-Mail: antidiskriminierung@opferperspektive.de
Web: Antidiskriminierungsberatung Brandenburg

Контактное лицо: Nadja Hitzel-Abdelhamid
Моб. тел.: 0151- 59100083
E-Mail: n.abdelhamid@opferperspektive.de

Примечание: Мы говорим и на английском языке! Пожалуйста, обращайтесь к нам вначале на английском языке, в случае необходимости, мы позаботимся о помощи переводчика.